Une vue du planning personnalisée avec des filtres plus avancés.
Vérifiez votre planning en filtrant la vue de votre planning. Affichez uniquement les employés et les postes de votre choix pour identifier les erreurs et faire les ajustements nécessaires.
Donnez plus de visibilité à vos employés sur leurs compteurs.
Offrez plus de transparence à vos équipes. Donner-leur accès à leurs compteurs de jours fériés travaillés et d’annualisation depuis leur application mobile, en plus des compteurs déjà disponibles.
Les congés en attente de validation visibles sur le planning.
Validez les congés et RTT de vos équipes sereinement en fonction des shifts de travail et absences déjà prévus sur la période. Bénéficiez d’une vue complète du planning incluant les congés et RTT en attente de validation pour prendre de meilleures décisions.
Exportez vos données pour analyser vos performances avec plus de flexibilité.
Tirez le meilleur de vos données de performance commerciale et de vos coûts de personnel. Centralisez-les sur Skello pour optimiser votre planning en fonction de vos prévisions, et exportez toutes vos données pour des analyses plus flexibles.
Une semaine de shift non-assignés attribuée à un employé.
Ajustez votre planning simplement pour répondre aux besoins de votre activité. Gagnez du temps en allouant tous les shifts non-assignés d’une semaine à un employé disponible.
De nouvelles alertes bloquantes pour un planning qui respecte le cadre légal sans effort.
Temps de travail maximum à la semaine ou à la journée, durée entre le début du premier shift et la fin du dernier… Ajoutez de nouvelles alertes bloquantes pour déléguer sereinement la planification tout en respectant les règles de votre convention collective et en évitant les erreurs.
Jusqu’à 10 semaines de plannings créées en un clic.
Eliminez les tâches répétitives pour créer vos plannings sans effort. Anticipez et planifiez vos équipes jusqu’à 10 semaines en avance en appliquant simplement le modèle de votre choix.
Vous ne reconnaissez pas cet email ou ce numéro de téléphone ? Entrez cette donnée dans la barre de recherche et Skello vous permet de retrouver l’employé concerné en un instant.
Optimisez les demandes et le suivi des journées de télétravail des employés qui ont la possibilité d’en faire. Vos équipes vous soumettent leur demandes, vous n’avez plus qu’à les valider (ou non) pour les visualiser et les suivre depuis Skello.
Téléchargez les données de vos compteurs pour plus de flexibilité.
Exportez les données des compteurs de congés payés ou de RTT de vos employés en toute liberté. Gagnez en flexibilité pour effectuer les analyses RH de votre choix.
Des raccourcis claviers pour des plannings prêts à être publiés en quelques touches.
Vos actions les plus récurrentes telles que la création de shifts, le retour en arrière ou bien même la publication du planning sont facilitées et exécutés rapidement grâce aux raccourcis clavier Skello.
Masquez la durée de travail des employés en forfait jours.
Vos employés en forfait jours ne comptent pas leurs heures ? Skello non plus. Depuis le planning, la durée des shifts et le total d’heures réalisées à la semaine disparaissent pour laisser place au nombre de jours travaillés uniquement.
Ajustez votre planning en (ré)attribuant les shifts des employés sur le départ.
Evitez les oublis et assurez-vous de bien (ré)attribuer les shifts déjà planifiés des employés qui quittent votre établissement. A présent, une fois l’employé archivé, ses shifts de travail ne sont plus supprimés et restent visibles au planning comme non-assignés.
Gérez vos aléas et ajustez votre planning tout en restant dans la légalité.
Le fonctionnement des alertes bloquantes évolue. Dès lors qu’un shift créé ou déplacé ne respecte pas votre convention collective, il est automatiquement déplacé en “non-assigné”. Ajustez vos plannings sereinement en fonction de vos enjeux et du cadre légal.
Des feuilles d’heures individuelles adaptées aux employés en forfait jours.
Bénéficiez d'une expérience complète qui répond aux exigences de votre convention collective et qui s’adapte à tous vos types de contrats. Vos salariés en forfait jours peuvent désormais signer leurs feuilles de temps en indiquant leurs présences et sans mentionner leurs heures travaillées.
Les horaires des absences correspondent aux horaires de travail initialement prévus.
Dans le cadre d’une demande d’absence d’un employé pour un jour avec des shifts déjà planifiés, son absence sera calculée sur la base des horaires de travail initialement prévus.
Des informations utiles communiquées aux équipes au moment de publier le planning.
Au moment de partager ou de (re)partager le planning par email, ajoutez un commentaire pour communiquer toutes les informations dont vos équipes ont besoin.
Des compteurs d’heures et de congés activés automatiquement pour les nouveaux employés.
Un nouvel employé arrive dans l'entreprise ? Skello active automatiquement les compteurs d'heures et de congés et vous permet de mettre à jour la date d’initialisation si nécessaire. Soyez certain de suivre les temps et présences de manière fiable sans même vous en préoccuper.
Les noms des documents sont récupérés lorsqu’ils sont déposés.
Oubliez les tâches redondantes. Skello importe désormais vos documents en indiquant automatiquement le nom original du fichier. Bénéficiez d’une expérience simplifiée et gagnez du temps dans votre gestion RH.
Protégez la vie privée des managers avec le nouveau système d’envoi des SMS de retard de pointage
Bénéficiez d’un système de notification amélioré pour les retards de pointage sur la badgeuse. Seuls les managers en service sont alertés par SMS des retards de la journée. Garantissez ainsi une communication respectueuse de la vie privée de chacun.
Déléguez les modifications de plannings en gardant le contrôle.
Permettez aux managers de votre choix de modifier des shifts sans qu’ils puissent en créer. Avec cette nouvelle permission, assurez-vous d’avoir des plannings toujours à jour avec la réalité du terrain tout en gardant le contrôle.
Une vue du planning personnalisée avec des filtres plus avancés.
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Donnez plus de visibilité à vos employés sur leurs compteurs.
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Les congés en attente de validation visibles sur le planning.
Validez les congés et RTT de vos équipes sereinement en fonction des shifts de travail et absences déjà prévus sur la période. Bénéficiez d’une vue complète du planning incluant les congés et RTT en attente de validation pour prendre de meilleures décisions.
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De nouvelles alertes bloquantes pour un planning qui respecte le cadre légal sans effort.
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Jusqu’à 10 semaines de plannings créées en un clic.
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Téléchargez les données de vos compteurs pour plus de flexibilité.
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Le fonctionnement des alertes bloquantes évolue. Dès lors qu’un shift créé ou déplacé ne respecte pas votre convention collective, il est automatiquement déplacé en “non-assigné”. Ajustez vos plannings sereinement en fonction de vos enjeux et du cadre légal.
Des feuilles d’heures individuelles adaptées aux employés en forfait jours.
Bénéficiez d'une expérience complète qui répond aux exigences de votre convention collective et qui s’adapte à tous vos types de contrats. Vos salariés en forfait jours peuvent désormais signer leurs feuilles de temps en indiquant leurs présences et sans mentionner leurs heures travaillées.
Les horaires des absences correspondent aux horaires de travail initialement prévus.
Dans le cadre d’une demande d’absence d’un employé pour un jour avec des shifts déjà planifiés, son absence sera calculée sur la base des horaires de travail initialement prévus.
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Des compteurs d’heures et de congés activés automatiquement pour les nouveaux employés.
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Protégez la vie privée des managers avec le nouveau système d’envoi des SMS de retard de pointage
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Les congés en attente de validation visibles sur le planning.
Validez les congés et RTT de vos équipes sereinement en fonction des shifts de travail et absences déjà prévus sur la période. Bénéficiez d’une vue complète du planning incluant les congés et RTT en attente de validation pour prendre de meilleures décisions.
Une vue du planning personnalisée avec des filtres plus avancés.
Vérifiez votre planning en filtrant la vue de votre planning. Affichez uniquement les employés et les postes de votre choix pour identifier les erreurs et faire les ajustements nécessaires.
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Eliminez les tâches répétitives pour créer vos plannings sans effort. Anticipez et planifiez vos équipes jusqu’à 10 semaines en avance en appliquant simplement le modèle de votre choix.
Des compteurs d’heures et de congés activés automatiquement pour les nouveaux employés.
Un nouvel employé arrive dans l'entreprise ? Skello active automatiquement les compteurs d'heures et de congés et vous permet de mettre à jour la date d’initialisation si nécessaire. Soyez certain de suivre les temps et présences de manière fiable sans même vous en préoccuper.
Les horaires des absences correspondent aux horaires de travail initialement prévus.
Dans le cadre d’une demande d’absence d’un employé pour un jour avec des shifts déjà planifiés, son absence sera calculée sur la base des horaires de travail initialement prévus.
Des informations utiles communiquées aux équipes au moment de publier le planning.
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Evitez les oublis et assurez-vous de bien (ré)attribuer les shifts déjà planifiés des employés qui quittent votre établissement. A présent, une fois l’employé archivé, ses shifts de travail ne sont plus supprimés et restent visibles au planning comme non-assignés.
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Le fonctionnement des alertes bloquantes évolue. Dès lors qu’un shift créé ou déplacé ne respecte pas votre convention collective, il est automatiquement déplacé en “non-assigné”. Ajustez vos plannings sereinement en fonction de vos enjeux et du cadre légal.
Une semaine de shift non-assignés attribuée à un employé.
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